<b></b></div> 天福百貨與萬瑞百貨則都是本土的百貨商場，其集團領導人眼光敏銳，精明乾練，在中海步行街開街之初，這裡還是一片冷清時，兩家百貨店的負責人大魄力，大手筆在此重金投入，置辦下物業，並花費高昂的代價引進品牌，經過這麼多年，品牌的不斷更新，不斷提檔，目前已成為除瑤光百貨外最強的兩家百貨商場，兩家實力相當，可謂一時瑜亮。

經過多年發展，兩家百貨依托步行街店的強大影響力，不斷拓展，目前在三四線城市都陸陸續續開了有五六家百貨商場，目前也都做的有聲有色。

而藝龍百貨則是慶省本土的第三大百貨集團，與天福百貨和萬瑞百貨有區彆的是，其起家是以社區百貨開始的，這類百貨定位底端，覆蓋人群以社區周邊為主，在這個百貨競爭不太激烈的年代，也做的風生水起，隻是這些年與天福及萬瑞百貨的差距拉的越來越大。

原因在於天福和萬瑞因為步行街的百貨店產出非常高，再拓展新店的時候，集團就要求在步行街店經營的供貨商去新百貨店裡也配合一家店，許多供貨商迫於壓力，無奈之下也隻能去幫忙撐場麵，當然了，這裡麵也會有很多強勢的大牌不予理睬。這樣以來，這兩家百貨的新開商場品牌組合也不會太差，在商場選址沒有太大問題的情況下，很快新商場就可以培養起來。

而藝龍百貨則沒有這個優勢，社區百貨商場雖然生意不錯，但對供貨商來說，其威懾力還遠遠不夠，藝龍百貨的品牌組合本來就很一般，新開的商場如果位置好，供貨商們評估後認為有發展潛力，或許會配合一下，但更多的情況是稍微好一點的品牌會選擇觀望，等你商場開業後，等你的商業氛圍成熟了，再進入。

這樣一來，藝龍百貨的新商場不要說提升品牌，就算是保證滿鋪開業，都是一項很有挑戰的工作，長此以往，與天福、萬瑞的差距自然越來越大。

林凡雖然沒考慮過首先進入藝龍百貨，但不代表不能進，隻要能賺錢，條件合適，就可以進入，林凡撥通了吳曉鬆的電話。

“喂，哪位？”

“您好，請問是吳經理嗎？”林凡問道，對方名片上印的是招商經理，所謂的招商經理就是百貨集團采配中心的招商專管員，他們往往會負責一個或幾個品類的招商。

“是我，你是那位？”

“我姓林，是‘雅熙’的，負責‘雅熙’的開店選址，聽店員說今天你到店鋪說有事要談？”

吳曉鬆電話裡聽出林凡年紀不大，而且記得“雅熙”的老板好像叫許思，是個女的，他道：“小林吧，是這樣，我今天在步行街，看到你們店鋪裝修的形象不錯，貨品也還行，恰好我這邊的一家百貨店女鞋區有調整計劃，就決定把這個機會給你們。”

林凡電話這頭冷笑著，心道你就吹吧，還給我機會，你那商場什麼品牌組合，我又不是不清楚，“雅熙”願意進駐，那是給你們機會。

他清楚的知道所有的百貨商場都會不斷的想著提高品牌檔次，提高坪效。“雅熙”現在在二三線城市絕對算得上是著名品牌了，而且其時尚度高，定價適中，在目前的百貨商場也有一定的消費群，正是藝龍百貨這種商場求之而不得的品牌，不過聽這位招商的口氣，似乎不大著調，也不知道是他真的不懂，還是故意裝作不懂。

口中依舊客氣的道：“謝謝吳經理，不知道你們是哪一家店要調整？”