<b></b></div> 第五十九章 會議

第五十九章 會議

連長的人選很快就定了下來，畢竟我也知道我軍肅清了同登的殘敵之後，很快就會朝諒山一線發起進攻，所以不敢‘浪’費半分時間，緊鑼密鼓的就讓營下的三個連都選出了幾位連長候選人。當然，家鄉人肯定在其中，他可是我能“控製”新加入的兩個連隊的核心人物。

將連長候選人的資料什麼的上報給團部後，審批很快就下來了。

四連連長沒變，還是許永健。之前許永健說的一番話，讓我確定他很容易就能接受我們連隊的戰術。我的目的是希望戰士們在戰場上少死幾個人，並不是拉幫結派鞏固自己的勢力，所以是不是我的人其實不重要。再加上這也在很大的程度上體現了我並不是任人唯親，四連的戰士們自然也沒什麼話說。

五連連長原本是我，我升任了營長之後必然就要有一個人代替，代替我的人就是副連長李誌福。說起來也好笑，李誌福本來就是五連的連長，因為我的原因他在連長的位置上呆不下去而被降為了副連，這下我成為營長後他又官複原職了。

李誌福這人還是有許多作戰經驗的，而且還有管理和指揮連隊的經驗，隻不過因為當時他的作戰理念和我們部隊完全不一樣，所以他的指揮似乎完全被我給架空了。但是現在，在跟著我戰鬥這麼久之後，他已經完全接受了我們部隊的戰術思想，所以讓他重新成為連長可以說是最好的選擇。

不過說實話，我本來有點想讓李水‘波’擔任連長一職，但考慮到他是一名狙擊手，現在所有的興趣都在提高狙擊水平這方麵上，如果讓他擔任連長一職，就意味著有更多的事讓他分心，很有可能會讓他忙得焦頭爛額，而且他也的確沒有管理過連隊的經驗。再說五連所有的戰士都會自覺、積極的使用我那一套戰術，讓李連長擔任連長似乎也沒什麼不妥，所以也就這樣定下來了。

六連連長不用說了，自然是家鄉人。身為教官的他，在新兵營的時候就已經有一批接著一批的新兵從他手下由普通的老百姓轉變為軍人，所以我相信他能夠勝任六連連長一職。

至於周長翔，連長是肯定不能當了。把他的連長撤了也不合適，畢竟他還是有些能力而且還立過戰功的，如果沒有任何理由就把他撤了，不但會打擊他個人的積極‘性’，還會在一定程度上打擊整支連隊的積極‘性’。因為六連的戰士看著眼裡，嘴裡雖是不說，但心裡就會想……這個新任營長一上台，就把立過功殺過敵的連長給撤了，那往後立功還有啥意思？不隻不能晉升，反而還要被撤職……

這同樣也不利於家鄉人開展工作，他畢竟是五連的人，六連的戰士自然會把家鄉人當作“關係戶”所以明著暗著跟他對抗。這當然也不是我所希望的。考慮到這些，我最後就將周長翔安排為副營長。

這副營長聽起來好像是比連長高了一級，但下麵有連長管著連隊，上麵有營長在指揮……所以副營長就是名字好聽點，卻沒有多少實權。

對於這點安排，周長翔自己也沒有意見。他不但沒有意見，反而還有些沾沾自喜……升官了嘛這對於有些自負或是愛麵子的人來說，不管怎麼樣都是一種好事。話說這隻怕是這時代讀書人的通病，有點自負、自傲，麵子比什麼都重要。

既然周長翔自己都沒有意見了，那麼六連的戰士就更不會有什麼想法了。他們的連長升了官，那要找一個有能力的戰士來做他們的連長也是很正常的事。家鄉人那樣子，不管往哪裡隨隨便便的一站，任誰都會看得出來不是個好惹的老兵油子，所以乾部的任免很快就這樣定了下來。

三個連長一確定，那麼剩下的事情就好辦了，那部隊要怎麼訓練還不是連長說了算。

因為知道時間緊迫，部隊很有可能會在幾天後就開始轉向對諒山方向的進攻，所以我當晚就將營裡的主要乾部聚在了一起。不過雖說隻有三個連隊，但連長、副連長、指導員等還是擠擠攘攘的坐滿了一地。

“據我說知……”跟乾部們做了一個簡短的介紹後，我開‘門’見山的說道：“我們營的清剿任務已經基本完成了，隻是因為某些局部地區的越軍特工還比較頑固，清剿進行得不夠順利，所以我軍暫時還沒有進一步的行動我覺得，我們應該好好利用這段空閒時間對部隊做一次休整。畢竟我軍的指揮機構最近出現了較大的變化。大家也知道我才剛剛擔任營長這個職務，還沒有經驗，對很多事務都不熟悉，所以還是需要同誌們的大力支持啊”

我嘴上雖是這麼說，但心裡卻想著……不就是一個營長嗎老子團長都乾過，三、四千人的隊伍都指揮過，指揮這三、四百號人有什麼難的。但想是這麼想，嘴上卻不能這麼說。現在的時代不同於抗美援朝啊……什麼事都講究謙虛，什麼事都講究低姿態，什麼事都講究嘴上一套心裡一套……有時就連部隊裡也是這樣

“崔營長謙虛了”我這麼一放低姿態，馬上就有人抬舉我了：“咱們雖說跟崔營長不是同一個部隊的，但是崔營長的名字咱們可是都聽說了……”

“就是就是，我也是早就聽說了”

“我是在五連奔襲東溪後就知道了”

“東溪奔襲還算厲害，叫我說……那打鬼屯可真是讓我大開眼界了彆人一個團都打不下來，崔營長帶人一上去，就輕輕鬆鬆的解決了”

“就是崔營長在打鬼屯的時候就指揮過兩個步兵連外加一個坦克營，還不是都指揮得很好嗎？那怎麼能叫沒經驗呢”

……

我這才一開口，戰士就七嘴八舌的聊開了。我還真沒想到自己在部隊裡的名聲會這麼好，聽那些戰士們說的話，似乎是我能做上這個營長本來就是眾望所歸，他們很願意在我的指揮下戰鬥似的。

不過話說回來，這其實也很正常。我在戰場上的表現大家都是有目共睹的，彆的部隊也許還不知道，但是身在同一個營裡的四連、六連，那肯定是頭一個知道的。甚至可以說我們部隊什麼時候出發、用什麼方法取勝、什麼時候歸隊他們都一清二楚。

而且在戰場上的戰士其實都有那麼一點小小的‘私’心，都希望能跟著有能力的指揮官作戰。這不僅僅是因為跟著有能力的人作戰能有更多的生存機會，事實也證明往往越是跟著有能力的人作戰，仗打得越好這危險就越多。道理很簡單，一旦我們出‘色’的完成了任務，那麼上級下次就會把更重要、重危險的任務安排到我們頭上。

他們大多數人為的，其實都是不願意跟著沒能力的人受那窩囊氣……所謂“兵熊熊一個，將熊熊一窩”，說的就是如果當兵的是孬種那還好，就隻有一個，如果為將的是個孬種……那這一窩都好不到哪裡去了。

想到這裡，又看到戰士們的積極‘性’都那麼高，我就覺得在連隊裡推行新的戰術應該不會有什麼問題。但我很快就知道，事實跟想像還是有些差距的。

“同誌們看得起我，崔偉很感‘激’”我差點就沒有像走江湖的一樣拱起雙手了：“既然同誌們都認為我們五連打得好，那麼我想就用五連的戰術對部隊進行整訓，不知道同誌有什麼意見？”

出乎我意料之外的是，除了家鄉人、許永健和李誌福等幾個關鍵人物表示同意外，其它人都沒有聲音。

“同誌們有什麼意見嗎？”我不由疑‘惑’的問了聲，隨後又鼓勵道：“有什麼意見儘管提，問題總要提出來才可以解決的嘛”

“營長”一名認真做著會議紀錄的乾部站起身來說道：“其實五連的戰術很好，這都是我們有目共睹的。傷亡小戰果大，說句實話……隻要我們是親自上戰場的人，沒有人會不希望這樣的”