這麼說其實也沒有什麼問題，但是讓聽者總是感覺有些不舒服，就好像我這裡是破爛收容所一樣，你混不下去了，才來找我。

怎麼？我這裡就比你之前待的地方差唄？在哪裡混不下去了，所以來我這裡。

但是人家王亮說話呢“換個環境了”，這話就好聽多了，是要換個環境，而不是混不下了，這話任誰都挑不出任何毛病來的。

這邊兩人正聊著呢，黃先生也趕過來了，坐在一起和薑小白幾人一起商量起來，針對黃總的不多。

“其他方麵你不用操心，就安心的準備接下來的專項會議就行了，要從硬實力上，對比出來，咱們和美洲銀行、淡馬錫公司的優點。

缺點就不用了，或者說即使是缺點，那也隻是像是缺點，實際上是優點。

就像是有人說，我這個人最大的缺點就是工作起來太較真，這他媽的叫缺點，實際上是優點。

能明白嗎？”

薑小白吩咐著，給黃先生說話，就要說透的，他不理解國內的文化的，要是換王亮的話，不用交待，王亮都知道應該怎麼把事情做的漂亮。

“好的薑董，我大概明白了。”黃先生點點頭。

“嗯，其他的方麵，私底下的溝通，我和王總負責，你就不用管了。”薑小白說道，雖然說黃先生是花朵銀行的負責人，董事長。

但是黃先生的人情世故方麵差一些，讓他去做這種事情的話，說不定會出現成事不足敗事有餘的局麵。

更何況，在國內所有人都知道，自己是花朵銀行背後的控股人，自己親自出麵，也更加的顯得重視一點。

薑小白的安排，所有人都沒有意見，接下來就直接行動了起來，王亮和薑小白利用兩天的時間，挨個拜訪建行所有的董事。

在拜訪的過程中，所有董事的態度都非常的好，首先是王總陪同薑小白過來，這在很多人看來，本身就算是一種態度的。

而且薑小白的身份和地位也在哪裡擺著，堂堂國內民營企業行列裡邊的“商業教父”。

實力雄厚，名聲在外，這樣的人，你要是不尊重，就是不尊重自己了。

所以一整個拜訪的過程，簡直不要太順利，最起碼比王亮和薑小白想象的還要順利的多。

一些董事當場就直接答應下來，會支持花朵銀行進來的，這國際戰略投資人，既然咱們自己人都能夠做，為什麼要便宜外人。

自己人永遠是咱們自己人。

香江當年金融危機的時候，幫自己家的是，是咱們自己人，是薑小白，而不是什麼美洲銀行，跟不是什麼淡馬錫公司。

薑小白這些人年，做的事情，很多時候，看似沒有什麼特彆直接，特彆明顯的回報，但是卻都在不經意間，發揮著想象不到的作用。

一連兩天的時間，薑小白和王亮幾乎見遍了建行所有的董事會成員。

這其中三分之二的人都表示支持，剩下三分之一沒有表態的，也都是在猶豫，反正也沒有人直接說不支持的。